Het UZA wordt dit jaar opnieuw beloond voor zijn HR-beleid. Het CRF-insituut kende dit jaar voor de 9de keer op rij het Top Employer-label toe aan het UZA. Personeelsdirecteur Hildegard Hermans is erg tevreden met deze erkenning: ‘Wij werken dagelijks aan een UZA waar zowel artsen als verpleegkundigen hun talenten volop kunnen ontplooien en waar men elkaar ook op informele manieren kan leren kennen. Dit vertaalt zich in geëngageerde medewerkers die patiënten steeds op de eerste plaats zetten. Deze erkenning blijft ons inspireren om steeds verder te gaan op deze weg.’
